Médiamegjelenés: A végtelen értekezletek ellenszere
2022. 12. 18.
Az írás eredetileg a HR Portálon jelent meg 2017-ben.
A napokban jelenik meg magyarul Dominik Godat svájci vezetőfejlesztési szakember németül már elkapkodott könyve. Godat június végén a Solutionsurfers Magyarország szervezésében Budapesten arra képez ki vezetőket, hogyan tudnak az úgynevezett megoldásközpontú szemléletmóddal és kérdezéstechnikával akár órákat lefaragni az értekezletekből, de úgy, hogy hatékonyságnövelő módszerük ne lelombozza, megnémítsa a kollégákat, hanem éppen ellenkezőleg: együttműködővé és lelkessé tegye az esetlegesen megfáradt, morcos munkatársakat.
Németországban már mind egy szálig elfogyott a könyve, amelynek magyarországi bemutatójára a napokban kerül sor. Miben más ez, mint más, népszerű coachok írásai?
A legnagyobb különbség abban rejlik, hogy a megoldásközpontú megközelítési módot, ami a coaching szakmán belül egy külön ágat, iskolát képvisel, most először én alkalmaztam átfogó, tudományos igényű, ám gyakorlatias jellegű könyvben a vállalatvezetésre. A coachingra sokan úgy tekintenek, mint egy-egy hasznos, alkalmi beszélgetésre, esetleg folyamatra, én azonban olyan helyzetekre adaptáltam a megoldásközpontú
Tovább olvasom
Kapcsolódó cikkek
2022. 12. 15.
Médiamegjelenés: A coaching alapjai, története és hasznai (Video)
Kati előadása a coaching alapjairől és hasznairól a Mindenki Akadémiájában. – 26 percben
2022. 12. 12.
Esettörténet a BRIEF munkájából
Az esettörténet Harvey Ratner, Evan George és Chris Iveson (a londoni BRIEF alapítóinak) Solution Focused Brief Therapy című könyvéből származik.
2023. 01. 16.
Bevitték a coachingot és a pozitív kommunikációt az iskolába – nőtt a tanulmányi átlag
A szöveg Forbes magazin 2019 márciusi számában jelent meg.