A megoldásfókuszú munkában
- a kockázatok helyett a vágyott jövőre
- az elakadások helyett az előrehaladásra
- az akadályok helyett az erőforrásokra
irányítjuk saját magunk és a beszélgetőpartnereink figyelmét.
Mi lesz ettől más?
- Hatékonyabbá válnak a beszélgetéseink és a közös munka – hamarabb jutunk A-ból B-be,
- Könnyebben és gyorsabban utat találunk egymáshoz, minőségi(bb) kapcsolódások jönnek létre,
- Autonómiánk, cselekőképességünk, lelkesedésünk nő
- Csapatként jobban és gyorsabban reagálunk a különleges- és vészhelyzetekre is,
- Motivációnk fenntarthatóvá válik – a kiégés esélye csökken
A képzés után…
For profit vezetőként, projektmenedzserként sok-sok új ötleted lesz arra, hogyan teremthetsz ideális feltételeket ahhoz, hogy a kollégáid közti együttműködés még élvezetesebb és hatékonyabb legyen.
Non-profit vezetőként a fenntartható motiváció (kiégésmegelőzés) olyan egyszerű és nagy hatású eljárásait viheted haza a kollégáidnak, amelyeket sikerrel tudtok majd alkalmazni szűkös erőforrások mellett is.
Trénereként, mentálhigiénés szakemberként (csoportokkal dolgozó segítőként) ugrásszerűen növekszik a magabiztosságod, képes leszel még célirányosabban és könnyedebben dolgozni azzal, ami a veled dolgozó pár / csoport / közösség számára akkor és ott igazán izgalmas és fontos.
Tanárként könnyebben építesz majd a tanulócsoport erősségeire, erőforrásaira, a tanulók egymás iránti jószándékaira és a fejlődési kedvükre. Könnyedebben segíted a tanulókat az egymástól való tanulásban. A munkád ráadásul saját magad számára is élvezetesebbé, könnyebbé, a hétköznapokban is jutalmazóbbá válik.
Edzőként még motiválóbbá, örömtelivé és eredményesebbé teheted az edzéseidet, hogy a sport öröme és a kitartás hosszú távon is fenntartható legyen – akár gyerekekkel, akár felnőttekkel dolgozol.
Szervezetfejlesztőként, agilis coachként, scrum masterként izgalmas lesz számodra, hogyan illeszkedik a megoldásfókuszú beszélgetésvezetés gyakorlata a meglévő módszeredhez! De ami még fontosabb: olyan eszközöket tehetsz zsebre, amiket a hétköznapi beszélgetésekben alkalmazni tudsz – fontos személyekkel, kihívást jelentő helyzetekben is!
| Dr. Szedlay Gyöngyi, Senior Director Pál Norbert, Managing Director |
Dobay Pál, Lead Business Analyst, ERP Tanácsadó, coach |
És még?
- Már másnaptól nagy kedved lesz kísérletezni azzal, amit a képzésen felfedeztél.
- Saját magadra is erőforrás-fókuszúan tekintesz majd.
- Megérezheted, milyen természetes vágyunk és képességünk kapcsolódni és jót gondolni egymásról.
- Könnyen tudsz majd további fejlődést generálni magadnak a keletkező tapasztalataid megoldásfókuszú reflexiójával
- Szakmai közösségre, veled egy nyelvet beszélő profi kollégákat tudhatsz majd az ismerősi körödben.
| Káldi-Szabó Andrea, nyelvtanár, coach | Nádházy Judit, tréner, coach, közösségszervező |
Hogyan tanulunk?
A megoldásfókusz egy képesség – a képességeinket pedig gyakorlással fejlesztjük. A képzésen nem csak a megoldásfókuszRÓL, hanem megoldásfókuszúAN tanulunk:
- arra építünk, azt növesztjük, azt ápoljuk tovább, amit már tudsz és jól csinálsz a csapatokkal,
- a téged érdeklő gyakorlati kérdésekkel foglalkozunk: így hamarabb jutunk A-ból B-be a saját professzionális fejlődésedben is,
- egyszerű (!) modellek mentén interakciónk megfigyeléséből tanulunk: elméletek tanulása helyett a meglévő és helyben születő gyakorlatokból építünk új tudást és képességeket,
- változatos gyakorlási és reflexiós helyzeteket teremtünk, ahol azonnal kísérletezhetsz azzal, ami felkeltette az érdeklődésedet,
- megfigyeljük, megcsodáljuk, tovább építjük egymás egyedi erőforrásait, működő megoldásait – s mindettől, mintegy mellékhatásként még a lelkesedésünk is fokozódik!
Kikkel?
![]() |
Hankovszky Katalin, PCC, coach, teamcoach, tréner, coachképző, a Solutionsurfers Hungary társalapítója és szakmai vezetője több mint 20 év tapasztalattal a megoldásfókuszú felnőttképzés területén.
Szabó Orsi, ACC, megoldásfókuszú pszichológus, coach, facilitátor, a Solutionsurfers Hungary trénere és tartalomfelelőse, több mint 15 év tapasztalattal a vezető- és készségfejlesztés területén. |
Mikor?
Ősszel: 2026. szeptember 16-17. és 21-22. 9:00-12:30 Tréner: Hankovszky Kati
Képzés óraszáma: 14 óra
A te befektetésed:
195.000 Ft
*Áraink az ÁFA-t tartalmazzák.
Ez a képzés a 49 órás (online) Teamcoaching képzés első, külön is látogatható modulja, 14 CCEU-t (Ressource development) ad, melyet ICF minősítés meghosszabbítására használhatsz fel.
Lemondási feltételeinket itt olvashatod el.
Kérdésed van? Kérj visszahívást tőlünk!
Visszahívást kérek |
